Gesucht wird:

Bad Bramstedt

Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d) Rheumatologie

(m/w/d)

Sie bringen mit:

Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in einem Pflegeberuf oder vergleichbare Qualifikation
Nach Möglichkeit erste Erfahrungen in der Rheumatologie
Empathie, Neugier, Gestaltungswille, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Professionalität und berufliche Leidenschaft im Drei-Schicht-System

Geboten wird:

Erfüllende und vielfältige Arbeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber mit klarem Leitbild
3.000 € Starterprämie
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
32 - max. 38 Tage Urlaub
Arbeitgeberfinanzierte zeitnahe Weiterqualifizierung zur Rheumatologischen Fachassistenz (DGRh-BDRh)
Jahressonderzahlung
Haustarifvertrag in Anlehnung an TVÖD
Unterstützung und Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen
berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Gutscheinkarte oder Zuschuss zum HVV-ProfiTicket
attraktive betriebliche Altersversorgung
Betriebssport und BGM-Angebot und noch viel mehr!

Wichtige Anmerkung: Wichtige Anmerkung: Eingehende Bewerbungen werden von dem Inserenten nur auf ihre fachliche Qualifikation hin ausgewertet und Talente werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter berücksichtigt.

Das sind wir

Das ist Ihr neuer Arbeitsplatz

Das ist Ihr Job

Branche

Gesundheit

Umfang

Vollzeit Teilzeit 520 Euro Basis

Start ab

sofort

Befristung

unbefristet

Kontakt zu

Vorgesetzten Kollegen Patienten

Sonstiges

3.000 € Starterprämie

Das sind Ihre neuen Aufgaben

Aufgaben

Wissen für komplexe Systemerkrankungen entwickeln Spezielle Behandlungspflege Kontrolle der Vitalzeichen bei rheumatologischen Erkrankungen Wirkungen/ Wechselwirkungen von Biologicas u. Zytostatika kennen Planung der Pflegemaßnahmen Sicherung der Pflegequalität Hohe Patientenbindung durch wiederkehrende Therapieintervalle Schulung/Unterstützung für Phase nach klinischem Aufenthalt